Ниже представлен пример приложения к положению о премировании "Условия премирования служащих административно-управленческого персонала (АУП). Размер премии и условия премирования могут быть пересмотрены в каждом конкретном случае.
Коммерческий директор, Планово-экономический отдел - 25% при выполнении условий:
- Своевременный анализ по выполнению всех технико-экономических показателей.
- Формирование отчета по доходам и расходам по Обществу в сравнении с бизнес-планом в отчетном месяце.
- Своевременное доведение планов (лимитов) до подразделений Общества.
Главный бухгалтер, Бухгалтерия - 25% при выполнении условий:
- Своевременная сдача налоговой и бухгалтерской отчетности.
- Отсутствие ошибок в ведении бухгалтерского учета и исчислении налогов и сборов по результатам налоговых и аудиторских проверок.
Главный геолог, Геологический отдел - 25% при выполнении условий:
- Своевременное составление, согласование, предоставление планов работ по капитальному ремонту скважин с "Заказчикам"
Заместитель генерального директора - 25% при выполнении условий:
- Осуществление руководства работой по обеспечению безопасности Общества, защите коммерческой тайны и информации.
Заместитель генерального директора по общим вопросам - 25% при выполнении условий:
- Непревышение лимита затрат по материально-техническим ресурсам по сравнению с бизнес-планом за отчетный месяц.
Заместитель технического директора - 25% при выполнении условий:
- Выполнение производственной программы по капитальному ремонту скважин с начала года в бригадо-часах.
- Соответствие выполненных работ, ремонтов требованиям, предъявляемых "Заказчиком".
Заместитель технического директора по качеству - 25% при выполнении условий:
- Своевременная организация и проведение внутренних аудитов в соостветствии с программой.
- Формирование сводного отчета о функционировании СМК для руководства Общества
Секретарь руководителя - 25% при выполнении условий:
- Отсутствие претензий у работников Общества по ведению делопроизводства в отчетном месяце.
Ведущий инженер - 25% при выполнении условий:
- Своевременное предоставление отчетности по охране окружающей среды контролирующим органам.
Инженер по надзору за строительством - 25% при выполнении условий:
- Своевременное составление, согласование, предоставление смет, договоров с Подрядчиками по капитальному и текущему ремонту объектов Общества руководству.
Ведущий специалист по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям - 25% при выполнении условий:
- Выполнение мероприятий по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям с начала года.
Инженер по качеству - 25% при выполнении условий:
- Своевременная организация и проведение внутренних аудитов в соостветствии с программой.
- Своевременная актуализация документации СМК (руководство по качеству и политика в области качества)
Ведущий юрисконсульт - 25% при выполнении условий:
- Контроль за соблюдением и правильным применением законодательства.
- Своевременное выставление претензий и направление ответов на выставленные Обществу претензии в отчетном месяце.
Служба охраны труда и промышленной безопасности - 25% при выполнении условий:
- Своевременное представление отчетности по охране труда и промышленной безопасности контролирующим органам.
- Регулярное проведение производственного контроля за соблюдением требований охраны труда и промышленной безопасности в подразделениях Общества.
Отдел мотивации и оплаты труда - 25% при выполнении условий:
- Соблюдение планового уровня фонда оплаты труда с начала года.
- Отсутствие претензий по распределению фонда оплаты труда и начислению заработной платы работникам в отчетном месяце.
Договорный отдел - 25% при выполнении условий:
- Контроль за сбором документов и оформление тендеров в отчетном месяце.
- Контрль за своевременным заключением всех видов договоров и дополнительных соглашений к ним и их выполнение в отчетном месяце.
Отдел кадров - 25% при выполнении условий:
- Своевременное и правильное оформление документов работников Общества в отчетном месяце.
- Своевременное выполнение программы по обучению и подготовке кадров в соответствии с бизнес-планом.
- Контроль за соблюдением графика отпусков в отчетном месяце.
Отдел материально-технического снабжения - 25% при выполнении условий:
- Своевременное выполнение заявок на приобретение спецодежды рабочим и прочих материально-технических ресурсов в отчетном месяце.
- Соблюдение норматива оборачиваемости по прочим материалам за предыдущий месяц.
Отдел автоматизированных систем управления производством - 25% при выполнении условий:
- Обеспечение работоспособности автоматизированной системы управления и программного обеспечения по Обществу в отчетном месяце.
Отдел социального развития, плотник, дворник - 25% при выполнении условий:
- Отсутствие претензий у работников Общества по ведению делопроизводства в отчетном месяце.
- Своевременное выполнение мероприятий социальной направленности и воинскому учету в отчетном месяце.
Уборщик производственных и служебных помещений - 25% при выполнении условий:
- Отсутствие обоснованных претензий у работников Общества по уборке производственных и служебных помещений